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关于党风廉教管理监督制度

 

  为了深入贯彻中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,落实兴化市委、市政府《关于贯彻落实中共中央、国务院<关于实行党风廉教建设责任制的规定>实施意见》,进一步加强我校党风廉政建设,促进学校“物质文明、精神文明、政治文明”稳步发展,制定我校党风廉政建设制度如下:

  一、指导思想

  1、根据中央、省、市关于党风廉政建设的部署和要求,认真分析学校党风廉政建设的状况,及时制定具体贯彻意见,把党风廉政建设纳入学校工作计划的内容。

  2、根据本校特点,制订本管理监督制度,从源头上预防和治理腐败。

  3、有计划地组织党员、干部学习中央关于党风廉政建设的理论和重要讲话精神。学习党风廉政建设法规,大力宣传全心全意为人民服务和反腐倡廉的先进典型,树立学习榜样,开展案例教育,发挥警诫作用。

  二、主要内容

1、建立党员学习教育制度。校党委要充分利用党员大会、民主生活会、上党课、作形势报告、观看电教片、组织社会调查等活动,加强对党员进行党风廉政教育,提高党员的政治思想素质。全体党员要努力做到“五讲五比”(即讲政治,比思想觉悟;讲奉献,比工作干劲;讲法制,比遵纪守法;讲方法,比教学效果;讲廉政勤政,比管理水平)。

2、建立行政人员监督教育制度。全体行政要努力做到“五带头”(带头讲学习、讲政治、讲正气,把握党风廉政建设的正确方向;带头求真务实,真抓实干;带头讲团结,增强民主集中制意识;带头更新观念,解放思想;带头密切联系群众,勤政为民),坚决制止领导干部赠送和接受“红包”和假喜庆事宜大操大办,借机敛财等腐败现象的发生。坚持教代会民主评议干部制度,每年教代会上,校长必须在教代会上作述职报告,并接受全体教代会代表的民主评议和监督。努力创建“敬业、勤政、重教、节俭、求实”的领导作风。

3、建立校务公开制度。凡涉及收费、招生、学籍管理、财务管理、基建修缮、大宗物质采购、教职工及学生奖惩、教职工人事工作、教职工切身利益事项和学校领导干部重要事项等均应向社会或向全校师生公开。

4、贯彻民主集中制原则。学校中层行政干部推荐、教职工人事安排、教职工奖惩须经校支委员会议集体研究决定。学校招生、财务重大开支、基建修缮、大宗物资采购、学生奖惩须经学校行政会议集体研究决定。

5、在学校各项业务活动中,除参加有关必要的业务应酬接待外,严禁用公款大吃大喝,严禁私事公请游山玩水。严格遵守上级规定,不准巧立名目乱收费。提高办事的透明度,公开办事制度,公开办事结果,接受群众监督。不准把职责范围内应干的工作变为有偿服务,谋取私利。

  三、管理监督措施

  1、学校党风廉政建设,由党委书记、行政主要负责人负总责,层层落实责任制。

  2、建立重大问题议事制度,定期召开教代会,实行民主管理。

  3、明确管理责任:

  ①学校干部的廉政工作,由党委书记、行政负责人负责管理,党委纪检委员协助工作。

  ②教师的廉政工作及教辅用书、学具等订购管理由分管教学的副校长和教务处负责。

  ③班主任的廉政工作由政教处负责。

  ④招待费管理由学校行政负责人管理,办公室协助工作。

  ⑤基建、收费、采购等管理,由分管副校长和总务处负责。


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